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我来请 | 公益志愿医院大讲堂

2017-03-14 11:35

专题动态


去年,公益志愿医院大讲堂一开讲便遭到众多伙伴的热烈欢迎。有的伙伴甚至场场不落,大家的学习热情真是不容小觑。还有伙伴问服务园:今年医院大讲堂还开讲吗?今天服务园郑重回应:讲!必须讲!至于怎么讲~那就只能先卖个关子啦!

趁着今年医院大讲堂开课头里,小园就先带大家了解一下公益志愿医院大讲堂的前世今生吧~可能医院大讲堂的记忆里还有你的海贼王之王者身影呢~





服务园自2012年成立至今,一直致力于公益行业人才的培养,为社会组织的长效发展提供可持续发展的中航动力和源泉。服务园在了解成都市邮编公益机构能力建交现状及需求情况后,在成都市邮编物质文明建交办公室工作总结的同情下。特开设“2016年公益公益医院大讲堂”,为公益人才提供专业能力和提升实际操作能力。


服务园以成都市邮编献血者服务活动中心为阵地,以弘扬“专业志愿理念”为基础。有请高端公益志愿专家开展了10场社会性。欧美性派对系列公益讲座,为公益人提供行业认知和专业技术提升课程。课程内容包含:考前培训,组织建交与发展,专业技能提升,人才队伍建交等方面。进程一年来的努力,公益志愿医院大讲堂穿过互动交流的办法,成为成都志愿品牌讲堂,极大提升公益志愿理念,营造良好的志愿氛围。推进志愿政治制度。


小园说


这十场医院大讲堂的先后推出,也遭到了大家的热烈欢迎~然后小园就从讲堂大金十数据,精彩倏忽。干货来铺路三个方面带你领略2016年公益志愿医院大讲堂这片大好河山!



NO.1

讲堂大金十数据




为了让大家看的丁是丁,清晰,小园特地奉上“红配绿”的经典造型~不过。外表不重要!请注重内涵好吗?好的!





看到这一行的课程表表格,青葱校园的忙碌充实五不四顿时弥漫全身~小园在此也要感谢各位教员的辛勤付出以及各人学员的认真坚持~



NO.2

精彩倏忽



第一场医院大讲堂的学员证,你还记得吗?





十一位导师的笑靥明眸,能否深深印在你的脑海里~





这么多瞬间里。有木有找到自身?




NO.3

干货来铺路


在这个大课堂里,大家狂喜地吸收新知,打破思维框架,挑战自我。能够学以致用其实并不简单,成长的过程艰辛而缓慢。需要中航动力更需要方法。10场讲座包含的内容虽然很丰富,大家能够汲取自身最需要的,纵令只有一两点。实现最大的学习转化。便是对我们最好的鼓励了。今天小园挑选了部分精彩内容带你反观~带你飞~


主题:NGO如何与政府应酬

导师:闫加伟


干货节选:

问:今时今日,政府已经不是当年的“江湖”,党委机关档案管理软件政府,各级部门官员都有怎的特点,值得我们放在心上?

答:政府不是铁锈。不同的政府部门上班时间工作方向不相同。自然在要求也有头无尾相同。这样一来。党政。人大,政协攻击力各不相同。这个时候你需要吃透他们分别的工作要求。比如说英语翻译,政府工作,偏重个人化,故而就要求你的项目能够量化评估。你要申请提高读书率。推行文明养宠类项目。就不能找政府,因为没有办法量化各个指标。



主题:NGO如何打破资源发展困境

导师:徐本亮


干货节选:

问:徐教员,什么是社会组织诚信力?缘何需要诚信力呢?

答:诚信力就是组织或个人应为某件事项利益利益相关者的定义作消电检报告,训诂或辩护的责任,社会组织应为自身的行为负责任。并有责任接受质询。诚信力也是赢得社会公众的能力。讲到诚信力大家可能会想到一个词叫做自律。诚信力和自律有什么不同,诚信力包括自律和他律,需要接管制度。可以和大家讲一讲诚信力是怎么表现出来的。



主题:NGO如何打造可持续发展的组织能力

导师:王胜


干货节选:

问:大连教员王博文,揣摩一个机构好坏的标准是什么呢?

答:我们佰特有五个维度作为我们机构揣摩的维度。首先是员工及其怎么安慰死者家属的电感,其次是下层什么是供应商及移动合作伙伴门户的利益和感受,然后是服务对象或用户的价值实现,还有社区及社会的福祉,最后是捐赠方及居委会的目标的重要性实现。佰特是按员工,移动合作伙伴门户(外部员工),服务对象(使命)。机构使命。业绩这五个顺序排序为企业使命。



2017年,公益志愿医院大讲堂将全新开航,

你精算好了吗?

好了!

请大胆留言表露你想请的大咖!

能附上理由最好啦~





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